등록일 월 31 2018
인도인은 캐나다 토론토의 기술 회사에 고용되는 두 번째로 큰 이민자로 부상했습니다. 2017년 캐나다 정부가 도입한 패스트 트랙 취업 비자 덕분에 현재 토론토의 기술 회사에서는 더 많은 해외 근로자를 채용하고 있습니다.
토론토 기술 회사의 해외 채용 상위 5개 국가:
MARS District Discovery 조사에 따르면 토론토에는 53개의 기술 회사가 높은 성장률을 보였습니다. 이 중 45년에는 2017%의 기업이 해외 인력을 채용했다. 53년에 비해 2017년 해외 채용 건수가 2016% 증가했다.
설문 조사에 참여한 토론토 기술 회사들은 해외에서 고용된 이민자 중 가장 큰 비중을 차지하는 이민자가 미국 출신이고 그 다음이 인도 출신의 이민자 근로자라고 밝혔습니다. CIC 뉴스에 따르면 중국 출신 근로자는 브라질과 영국 출신 근로자에 이어 세 번째로 높았습니다.
다니엘 칼센(Danielle Kalssen) 대변인은 데이터를 통해 토론토의 기술 기업들이 점점 더 해외 근로자를 채용하고 있다는 사실이 꾸준히 드러났다고 말했습니다.
설문조사 응답자 대부분은 해외 인력 채용 증가가 글로벌 인재 카테고리와 함께 글로벌 기술 전략 프로그램 덕분이라고 답했습니다. 이 프로그램은 2017년 XNUMX월에 시작되었습니다. 특정 취업 시장 요구에 부응하는 해외 이민 근로자의 비자 처리를 신속하게 처리합니다.
MARS의 설문조사에 참여한 토론토 기업의 35%는 Global Talent Stream을 사용하여 해외 근로자를 고용했다고 말했습니다.
HUBBA CEO Ben Zifkin은 토론토에는 숙련된 인력이 급격히 부족하다고 말했습니다. 14일 이내에 해외 근로자를 고용할 수 있는 옵션은 큰 이점이라고 그는 덧붙였습니다.
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토론토 기술 회사
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