캐나다에서 일하려면 필수 기준을 충족해야 합니다. 나라에 숙련된 인력이 필요한 만큼, 당신도 그 중 한 사람이 되어야 합니다. 비자 담당관의 확인을 위해 일련의 서류를 제출해야 합니다. 그러나 취업 허가 신청과 관련하여 이 규칙에는 예외가 있습니다.
누구에게 적용되나요?
위에 언급된 규칙은 비즈니스 비자와 숙련 노동자 비자에만 적용됩니다. 지원자가 기억해야 할 또 다른 규칙은 캐나다 고용주가 서면으로 제안서를 제출한 경우에만 취업할 수 있다는 것입니다. 먼저 HRSDC로부터 확인을 받은 후 캐나다 이민국(CIC) 사무소에서 신청서 승인을 받아야 합니다.
몇 가지 중요한 규칙
이 비자를 통해 캐나다에 오는 사람들은 외국인 직원이 필요한 서류를 소유하는지 확인하는 것이 고용주의 책임이라는 것을 알아야 합니다. 또한 이러한 지원자는 배우자를 동반할 수 있지만 해당 국가에서 취업하는 것은 허용되지 않습니다. 비자 담당관은 귀하가 해당 국가에서 생존할 수 있는 충분한 자금을 보유하고 있으며 해당 국가에 거주할 의사가 없음을 확인해야 합니다.