캐나다 이주: Express Entry 보고서

이 시스템은 개인 및 직업 자격에 대해 부여된 점수에 따라 잠재적인 후보자의 순위를 매기는 지원 은행 역할을 합니다. 캐나다 정부, 주 및 고용주는 성공할 가능성이 가장 높은 후보자를 선택할 수 있습니다. 캐나다 시민권 및 이민국(CIC)은 새로운 제도 하에서 지원자들의 생활 방식을 보여주는 중간 보고서를 발표했습니다. 6년 2015월 112,701일 현재 총 12,017명의 외국인이 Express Entry 프로필을 제출했습니다. 7,528명이 영주권 신청을 하도록 초대되었으며, 이 신청자 중 실제로 655명이 신청했습니다. 캐나다 시민권 및 이민국(CIC)에 따르면 지금까지 665명의 지원자가 캐나다 거주 승인을 받았습니다. 새로운 시스템에 따라 승인된 지원자 112,701명은 접수된 총 지원자 XNUMX명에 비해 적은 숫자로 보입니다. 그러나 이 수치에 영향을 미치는 몇 가지 요인이 있습니다. 인물 초대받은 분들의 대부분의 신청이 아직 진행 중입니다. 실제로 현재 5,835개의 신청서가 진행 중이라고 CIC는 보고했습니다. 또한, 놀라울 정도로 많은 수의 지원서가 부적격으로 간주됩니다. 총 48,723개의 제출된 파일을 통해 신청자가 캐나다 이민 프로그램 중 하나에 적합하지 않음이 입증되었습니다. 지원자는 연방 기술 근로자 프로그램(FSWP), 연방 기술 직업 프로그램(FSTP) 또는 캐나다 경험 클래스(CEC)와 같은 연방 프로그램 중 하나에 따라 자격을 갖추거나 현재 12개 주정부 추천 프로그램 중 하나의 요구 사항을 준수해야 합니다. (PNP). 또한, 현재 4,302개의 신청서가 목록에 제출 대기 중이며 지난 6,441개월 동안 53,235명의 신청자가 파일을 철회했습니다. 이 수치에 따르면 실제 적격 파일 수는 12,017개였습니다. 초대된 22.6명의 지원자를 바탕으로 자격을 갖춘 후보자 중 41,218%가 지원 초대를 받았다는 결론을 내릴 수 있습니다. 이러한 초대 이후 현재 풀의 활성 후보자 수는 XNUMX명입니다. 성공한 사람은 누구인가? 자격을 갖춘 지원자의 약 XNUMX분의 XNUMX만이 초대되었기 때문에 경쟁이 치열하다는 것이 분명해졌습니다. 시스템이 지원자를 서로 비교하기 때문에 합격한 지원자가 누구인지 이해하는 것이 핵심이 됩니다. 후보자는 초청 라운드 당시 CRS (Comprehensive Ranking System) 점수에 따라 순위가 매겨집니다. 점수가 높은 지원자는 초청될 가능성이 더 높습니다. 총 지급 점수는 1200점입니다. 지원자는 채용 제의 또는 주/준주 지명에 대해 추가 점수 600점과 핵심 인적 자본 요소 500점을 받을 수 있습니다. 다시 말해서; 채용 제안이 들어갈 수 있는 방법입니다. CIC는 “처음 XNUMX번의 초대 라운드에 초대된 거의 모든 후보자는 LMIA의 지원을 받는 채용 제안을 받았습니다.”라고 썼습니다. (Express Entry 후보자에게 제공되는 모든 일자리는 노동 시장 영향 평가(LMIA)의 지원을 받아야 합니다.) "600월에는 일자리 제안이나 지방 지명(CRS 점수 600점 미만)이 없는 후보자가 정기적으로 초대되기 시작했습니다. ” 처음 20번의 초대 라운드에서 모든 후보자는 600점 이상을 받았지만, 이 비율은 연말에 감소하여 일부 라운드에서는 XNUMX점 이상을 획득한 성공적인 지원자의 XNUMX%만이 있었습니다. 그러나 대부분의 라운드에서는 600명이 넘는 초대 대상자가 여전히 대다수를 차지했습니다. 캐나다 신문 'The Star'는 다음과 같이 논평했습니다. “비평가들은 새로운 시스템이 LMIA를 취득한 사람에게 유리하기 때문에 선발 기준점수를 충족하고 초대를 받았다고 해서 반드시 최고의 후보자가 선택되는 것은 아니라고 주장해 왔습니다. “예를 들어, 총점 649점을 받은 사람은 승인된 취업 기회에서 599점의 보너스 점수를 받는 것이 아니라 순전히 개인적인 특성으로 점수를 얻은 600점을 가진 사람보다 실제로 약한 후보자가 될 수 있습니다. ". 중요한 점은 고득점자가 대다수를 차지한 라운드에서 CEC 신청 비율이 높았다는 점입니다. 이는 이러한 신청자가 이미 이전 프로그램을 통해 캐나다에 있었으며 이제 거주권을 얻으려면 Express Entry 시스템을 거쳐야 함을 나타냅니다. CIC는 "이들 후보자 중 대다수는 캐나다에서 일하고 있었고 캐나다 이민 시스템에 익숙했으며 신속하게 프로필을 제출할 수 있었다"고 밝혔습니다. Tim Leahy, 캐나다에 본사를 둔 Forefront Migration Ltd.의 전무 이사 겸 법무 자문위원 “캐나다 이민국이 이 이민 계획을 도입했을 때, 이전에는 승인된 직업에서 XNUMX년만 일하면 되었던 국제 학생들을 위한 '캐나다 체험 수업'을 사실상 폐지했습니다. “이제 그들 역시 자격을 갖춘 캐나다 거주자가 자신이 맡은 직위를 기꺼이 받아들이지 않는다는 확인을 요구합니다. Leahy에 따르면, 새로운 시스템으로 인해 개인이 취업 제의 없이 캐나다로 이주하는 것이 점점 더 어려워졌습니다. 그는 “나는 승인된 일자리 제의가 없는 사람이 내 회사를 유지하는 것을 거부했습니다. 왜냐하면 나는 헛된 희망을 키우고 싶지 않았기 때문입니다”라고 그는 말했습니다.