인도인들은 급여, 직업 안정성, 사무실 분위기를 기준으로 직업을 선택합니다.

콜카타: 인도 전문가들은 직업을 선택할 때 급여를 가장 중요한 요소로 보고 있으며, 그 다음으로 직업 안정성, 사무실 분위기, 회사 내 일과 삶의 균형이 뒤따른다고 최근 연구에서 밝혔습니다. 선도적인 HR 회사인 Ma Foi Randstad의 연구에 따르면 인도의 전문가들은 글로벌 전문가들과 다른 방식으로 회사를 선택하는 것으로 나타났습니다. 전 세계적으로 나이가 많은 전문직 종사자들은 우수한 제품과 서비스를 인정받는 기업을 선호하는 반면, 젊은 직장인들은 흥미로운 직업과 쾌적한 근무 분위기를 제공하는 혁신적인 기업에 더 매력을 느낍니다. 인도에서는 남성 전문직 종사자들이 고품질의 제품과 서비스를 제공하는 탄탄하고 재정적으로 안정적인 회사를 선호하는 반면, 여성 전문직 종사자들은 직업을 선택할 때 근무 위치, 분위기, 업무 내용을 고려합니다. 이 연구는 인도에서 가장 매력적인 부문은 IT와 BPO이며, 에너지, 컨설팅, 소비재 및 소매, 여행 및 숙박, 자동차, 은행 및 금융 서비스, 통신, 엔지니어링 및 인프라가 그 뒤를 잇는다는 점을 강조합니다. 전문가들은 IT 및 BPO 부문을 미래 전망, 분위기, 업무 내용, 교육 및 급여 측면에서 최고의 위치로 평가합니다. 반면, 에너지 분야는 높은 고용 안정성으로 인해 선두를 달리고 있으며, 컨설팅 직업의 매력은 높은 급여와 흥미로운 직업 내용에 있습니다. 인도 전문가들은 나이가 들수록 재정적 안정성과 강력한 관리 관행을 더 중요하게 여기는 경향이 있는 반면, 좋은 훈련과 국제적인 취업 기회에 대한 욕구는 나이가 들수록 감소합니다. 직업 안정성은 25세에서 45세 사이의 전문가에게 특히 중요합니다. 높은 연봉의 중요성은 신입사원과 퇴직을 앞둔 직원들 사이에서 중요합니다. 12년 2011월 2011일 http://articles.economictimes.indiatimes.com/07-12-29765547/news/1_XNUMX_indian-professionals-job-security-ma-foi-randstad 더 많은 뉴스와 업데이트, 비자 관련 지원 또는 이민 또는 취업 비자 프로필 무료 평가를 원하시면 방문하세요. www.y축.com