퀘벡은 수요가 많은 직업에 대한 취업 허가 우선 처리를 채택합니다.

코로나바이러스 팬데믹 기간 동안 현지 고용주를 돕기 위해 캐나다 퀘벡 주는 노동 시장 영향 평가(LMIA)를 받기 위해 공석을 현지 인재로 채우려 했다는 점을 당국에 먼저 납득시켜야 하는 퀘벡 고용주에 대한 최소 요구 사항을 폐지했습니다. ) 외국인 근로자를 고용하려는 경우.

팬데믹으로 인한 노동 수요로 인해 이 LMIA 요구 사항은 23개 우선 순위 직업 중 다음 24개 직업에 대해 제거되었습니다.

1. 등록된 간호사 및 등록된 정신과 간호사(NOC 3012)
2. 전문의(NOC 3111)
3. 일반의 및 가정의(NOC 3112)
4. 연합국 3124차 의료 종사자(NOC XNUMX)
5. 약사(NOC 3131)
6. 의료 실험실 기술자(NOC 3211)
7. 의료 실험실 기술자 및 병리학 보조원(NOC 3212)
8. 호흡기 치료사, 임상 관류 전문의 및 심폐 기술자(NOC 3214)
9. 기타 의료 기술자 및 기술자(치과 건강 제외)(NOC 3219)
10. 면허 있는 실무 간호사(NOC 3233)
11. 치료 및 평가 분야의 기타 기술 직업(NOC 3237)
12. 간호 조무사, 명령자 및 환자 서비스 동료(NOC 3413)
13. 의료 서비스를 지원하는 기타 보조 직업(NOC 3414)
14. 경량 청소기(NOC 6731)
15. 정육점, 육류 절단기 및 생선 장수 - 소매 및 도매(NOC 6331)
16. 농업 서비스 계약자, 농장 감독자 및 전문 축산 노동자(NOC 8252)
17. 일반 농장 노동자(NOC 8431)
18. 보육원 및 온실 근로자(NOC 8432)
19. 수확 노동자(NOC 8611)
20. 산업용 정육점 및 육류 절단기, 가금류 가공업자 및 관련 근로자(NOC 9462)
21. 어류 및 해산물 공장 근로자(NOC 9463)
22. 식품, 음료 및 관련 제품 가공 근로자(NOC 9617)
23. 어류 및 해산물 가공 노동자(NOC 9618)

위 직업은 팬데믹 기간 동안 수요가 많기 때문에 우선순위가 주어졌습니다.

LMIA 면제

퀘벡 고용주는 고용하려는 임시 외국인 근로자가 다음 자격 요건을 충족하는 경우 LMIA를 신청할 필요가 없습니다.

• 지원자는 유효한 취업 허가를 가지고 있습니다.
• 지원자는 숙련된 인력을 보유하고 있음 퀘벡 선택 증명서 (CSQ)
• 후보자는 퀘벡에 거주하고 있습니다.
• 신청자는 영주권을 신청했습니다. 퀘벡 숙련 노동자

임시 외국인 근로자는 다음 범주 중 하나에 속해야 합니다.

• 취업 허가 연장을 신청했습니다
• 퀘벡의 새로운 고용주에게 취업 허가 갱신을 신청했습니다.
• PGWP(Post Graduation Work Permit)를 소지하고 지방에서 취업 제의를 받은 외국인 학생입니다.
• International Experience Canada(IEC) 프로그램에 따라 취업 허가를 받았으며 다음과 같습니다.
• 현재 고용주에 대한 취업 허가 연장을 신청했습니다.

퀘벡은 코로나바이러스 전염병으로 인한 요구를 충족하기 위해 이러한 외국인 근로자의 취업 신청서 처리를 우선순위로 결정했습니다.