주택 건설은 호황을 누리고 있지만 숙련된 인력은 부족합니다.

미국 건설경기가 부활세를 보이고 있다. 한 지표에서 상무부는 목요일 신규 주택 건설이 4년 반 만에 최고 수준에 도달했다고 발표했습니다. 이는 업계에 긍정적인 신호이지만, 고용이 최고조에 달한 이후 이 분야에서 1만 개 이상의 건설 일자리가 사라졌습니다. 일부 사람들은 이것이 많은 사람들이 새로운 일자리를 채울 준비가 되어 있다는 것을 의미한다고 생각할 수도 있지만, 전국의 많은 시장에서는 실제로 건설 인력 부족을 겪고 있습니다. Debbie Bowman은 2년 전 군대를 떠났을 때 주택 건설의 궁극적인 전환을 위해 준비하기로 결정했습니다. Floridian은 전기 기술자가 되기 위한 교육을 받기 위해 Home Builders Institute의 프로그램에 등록했습니다. Bowman은 "경제가 회복되면 사람들은 집을 살 것이고 모든 사람은 전기 기술자가 필요합니다"라고 설명합니다.실제로 전국적으로 Bowman과 같은 사람들에 대한 수요가 많다고 전국주택건설협회(National Association of Home Builders)의 수석 이코노미스트인 David Crowe는 말합니다. '충분히 고용할 수 없습니다' "나는 건축업자들로부터 충분한 사람을 고용할 수 없고, 하청업체를 찾을 수 없으며, 주문한 주택을 짓는 데 필요한 노동력을 얻을 수 없다고 말하는 보고를 많이 들었습니다. 심지어 낮은 수준에서도 말이죠. 지금 일어나고 있는 건물이죠." Crowe가 말했습니다. 이들 노동자 중 상당수는 본국으로 돌아가거나 다른 곳에서 일자리를 얻었습니다. Crowe는 "이 모든 것이 뒤집어져야 합니다."라고 말합니다. "그 노동력은 갔던 곳에서 돌아와야 하고, 대신 어떤 직업을 찾았든 돌아와야 합니다." 그리고 Crowe는 이번 충돌사고로 인해 건설 노동자들이 강제로 퇴출된 것이 아니라고 말했습니다. 이는 목재 공급 회사를 죽이고 원시 토지의 개발 준비를 중단했습니다. 결과적으로 공급망 전체에 걸쳐 더 적은 수의 회사와 더 적은 수의 근로자가 있게 됩니다. 그리고 이미 적당한 수준의 수요로 인해 모든 제품의 가격이 상승하기 시작했다고 Crowe는 말합니다. 휴스턴에 본사를 둔 건설 회사인 Marek Brothers의 지역 사장인 Mike Holland는 "우리는 이 산업을 너무 빨리 너무 빨리 작동시킬 수 없습니다. 그렇지 않으면 가격이 시야에서 사라질 것입니다"라고 말했습니다.훈련 부족 홀랜드는 수십 년 전에 노동조합이 배관이나 전기 배선과 같은 기술 분야에서 근로자를 훈련했다고 말합니다. 그러나 이제 기업은 일반적으로 독립 계약자에 의존하며 기업 자체는 직원 교육에 투자하는 것을 꺼립니다. "사람들은 진정한 인력 개발에 대한 개념을 완전히 포기했습니다"라고 Holland는 말합니다. "전문적인 수준에서 사람들은 자신의 팀에 대해 생각하고 채용 관행과 좋은 기업이 마음속에 간직해야 하는 모든 것을 생각합니다. [그러나] 그런 것들은 공예 세계에는 존재하지 않습니다." 그리고 전체 산업, 그리고 궁극적으로 소비자가 이에 대한 대가를 지불할 수도 있다고 홀랜드는 말했습니다. "[건축업자의] 하청업체가 모두 10% 오르면 집값도 올라가야 합니다."라고 홀랜드는 말합니다. "품질이 높아서가 아니라 순전히 수요와 공급 때문입니다. 따라서 좋은 근로자가 줄어들고 품질이 낮아지지만 가격은 높아지게 됩니다."라고 그는 말합니다.젊은 노동자들은 어디에 있는가? 그러나 건축업자가 항상 고객에게 더 높은 가격을 전가할 수 있는 유연성을 갖고 있는 것은 아닙니다. 휴스턴에 있는 전문 계약업체의 CEO인 Jan Maly는 숙련된 인력을 찾는 것이 그의 가장 큰 문제라고 말합니다. 그는 은퇴하는 모든 부머 세대를 대체하기 위해 젊은 노동자들이 현장에 나오지 않는다는 사실에 많은 책임을 돌립니다. 그는 이는 모든 아이들을 대학에 보내는 것을 선호하는 문화적, 정치적 편견 때문이며 생산직 노동에 대한 낙인이 있다고 말했습니다. Maly는 "아버지는 나에게 '학교에 가야 한다. 그렇지 않으면 도랑 파는 사람이 될 것이다'라고 말씀하시곤 했습니다."라고 말했습니다. "그럼 지금 당장은 도랑 파는 사람이 필요해요." Maly는 많은 사람들이 마약 및 범죄 수사를 통과하는 데 필요한 기술을 갖추기는커녕 1차 통과조차 하지 못한다고 말합니다. Maly는 "우리는 거의 모든 사람에 대한 배경 및 약물 조사를 수행해야 합니다"라고 말합니다. "얼마나 많은 사람이 자격을 잃었는지 안다면 꽤 놀랄 것입니다. XNUMX%는 실패합니다."Maly는 Exxon Mobil이 휴스턴 지역에 대규모 새 본사를 건설하고 있기 때문에 현지 근로자 채용 경쟁이 과열되고 있다고 말했습니다. Maly의 회사에서는 새로운 직원을 교육하는 데 10,000달러가 소요되며, 노동력이 부족하면 밀렵이 큰 문제가 되는 경우가 많습니다. Maly는 "아마도 누군가가 우리 가족을 훔치려 한다는 뜻일 것"이라고 말했습니다. 지금으로서는 그는 자신의 우수한 인력을 고용하고 그들이 다른 직원을 추천하여 자신의 자리를 채우기를 바라고 있습니다. 노구치 유키 17년 2013월 XNUMX일 http://www.npr.org/2013/01/17/169611619/homebuilding-is-booming-but-skilled-workers-are-scarce