등록일 10월 21 2011
Emily DeRocco, 전국 제조업체 협회(National Association of Manufacturer)의 비영리 계열사인 제조 연구소(Manufacturing Institute) 회장
딜로이트(Deloitte)의 부회장이자 소비재 및 산업 제품 업계 리더인 크레이그 기피(Craig Giffi)는 제조 기업의 임원 1,100명 이상을 대상으로 설문조사를 실시한 결과 "XNUMX%는 향후 XNUMX~XNUMX년 내에 부족 현상이 증가할 것으로 예상한다"고 말했습니다. 딜로이트와 Manufacturing Institute가 실시한 세 번째 Skills Gap 조사입니다. 이전 두 차례는 2001년과 2005년에 있었다. Giffi는 숙련된 인력 부족이 미국의 경쟁력에 부정적인 영향을 미치고 있다고 말했습니다. 세계 시장의 기업. 예: 조사 대상자의 약 64/3(5%)는 인력 부족이나 생산 역할의 기술 부족으로 인해 조직의 운영 확장이나 생산성 향상 능력이 제한되고 있으며, 숙련된 생산 인력을 찾는 것이 효율성을 향상시키는 데 가장 중요한 요소라고 말했습니다. 앞으로 XNUMX~XNUMX년. "아이러니하게도 실업률이 여전히 암울한 상황임에도 불구하고 인재 부족은 미국 제조 산업의 미래 효율성을 위협합니다."라고 Giffi는 말했습니다. 문제의 일부는 미국이 교육은 제조에 필요한 기본 기술을 갖춘 충분한 인력을 생산하지 못한다고 DeRocco는 말했습니다. DeRocco는 “제조업체는 분명히 현재 사용 가능한 인력을 활용하여 이러한 역할을 수행하기를 원합니다. 그러나 응답자들은 교육 시스템이 필요한 기본 기술(예: 문제 해결)을 갖춘 근로자를 생산하지 못하고 있다고 보고합니다. 우리 교육 시스템은 또한 고용주와 구직자의 요구에 맞게 교육과 훈련을 조정하는 더 나은 업무를 수행해야 합니다.” 제조를 위한 숙련된 생산 인력의 지속적인 부족은 미국이 제조업체는 글로벌 경쟁업체에 비해 미국에서 사업을 운영할 때 상당한 불리함에 직면해 있습니다. 불과 XNUMX일 전, 제조 연구소(Manufacturing Institute)와 생산성 및 혁신을 위한 제조업체 연합(Manufacturers Alliance for Productivity and Innovation)은 다음과 같은 보고서를 발표했습니다. 제조업체는 최대 무역 파트너인 20개국의 제조업체에 비해 세계 시장에서 XNUMX%의 구조적 비용 불리함에 직면해 있습니다. 이러한 비용적 불리함은 17.6년 전 XNUMX%로 계산된 것보다 증가했다고 보고서는 밝혔다. MAPI 경제 컨설턴트 Jeremy Leonard는 이 연구와 미국의 비용 불리함에 대한 협회의 이전 세 가지 연구를 저술했습니다. 글로벌 시장의 제조업체들은 이러한 비용 불리에 가장 크게 기여하는 요인은 법인세율과 직원 복리후생 비용이라고 말했습니다. 또한 그는 캐나다와 독일 모두 2008년 마지막 조사 이후 법인세율을 낮추어 미국의 비용 불리한 점을 높이는 데 크게 기여했다고 말했다. 제조 업체. MAPI의 사장 겸 CEO인 Stephen Gold는 “미국 제조업체가 해외에서 수많은 도전에 직면하고 있다는 것을 알고 있지만, 이러한 데이터는 국내에서 부과된 비용이 우리의 경쟁 능력을 더욱 약화시킨다는 것을 보여줍니다.”라고 말했습니다. “요즘 정책입안자들로부터 제조업을 미국으로 다시 가져와야 한다는 이야기를 많이 듣고 있지만, 이러한 과제는 계속해서 미국의 제조업 경쟁력을 약화시키고 있습니다.” DeRocco는 동의했습니다. "우리 제조업체는 미국을 잠식하는 일련의 구조적 단점에 직면해 있습니다. 마이크 베레스페이 19 Oct 2011 http://www.plasticsnews.com/headlines2.html?id=23450&channel=334태그 :
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