등록일 12월 21 2023
미국 노동부는 11개 기업이 H-1B 청원서를 제출하는 것을 금지했습니다. 6명 중 11명이 고의적 위반으로 판명되었습니다.
기사
2019년 11월, 미국 노동부는 현재 H-1B 비자 신청이 금지된 XNUMX개 기업의 목록을 발표했습니다. 이 회사는 종종 인도 노동자에 의해 사용되었습니다.
금지가 지속될 것으로 예상되는 기간은 회사마다 다릅니다. 일부는 금지 기간이 몇 개월이지만 다른 일부는 약 2 년 동안 금지되었습니다.
미 노동부가 언급한 총 11개 기업 중 6개 기업이 고의적 위반자로 분류됐다.. 고의적인 위반은 H-1B 비자를 신청하기 위해 규정된 기준을 준수하지 않는다는 것을 의미합니다. 이 회사들은 또한 그들에 대해 다양한 노동부 조사가 계류 중이었습니다.
미국 노동부가 발표한 Fact Sheet에 따르면 회사가 임시 고숙련 외국인 근로자를 위한 H-1B 비자를 신청할 수 있는 자격이 있는 것으로 간주되기 위해서는 회사가 특정 기준을 성공적으로 충족해야 합니다. H-1B를 신청하는 고용주는 미국 근로자를 고용하기 위해 실질적인 시도를 했어야 합니다. 또한 고용주는 H-1B 신청서가 제출된 시점에 미국 근로자를 해고한 적이 없어야 합니다.
더욱이, 고용될 H-1B가 1차 작업 현장에 배치되는 경우, 그를 대신하여 청원하는 회사는 XNUMX차 고용주가 미국 근로자를 옮기지 않았는지 확인해야 합니다. 보조 고용주는 이전에 H-XNUMXB 근로자가 구하는 것과 동일한 일자리에 지원한 더 우수하거나 동등한 자격을 갖춘 미국 근로자에게 일자리를 제안했어야 합니다.
H-1B를 신청하는 고용주는 사실을 잘못 표현하거나 규칙을 우회하는 방법을 찾은 고의적인 위반자로 판명되었습니다..
미국 노동부 목록에 있는 11개 기업은 다음과 같습니다.
Sl. 아니. | 성함 | 기반 | 고의적인 위반자 | 제적 기간 |
1 | 비즈니스 보고 관리 서비스, Inc. | 팔린, 뉴저지 | 가능 | 2018년 2020월부터 XNUMX년 XNUMX월까지. |
2 | 종합 아동 발달 학교 | 뉴욕 | 가능 | 2019년 2021월부터 XNUMX년 XNUMX월까지. |
3 | E-Aspire IT, LLC | Cranbury, 뉴저지 | 가능 | 2019년 2021월부터 XNUMX년 XNUMX월까지. |
4 | 우리가 It, Inc.에 자금을 조달하는 방법 | - | 가능 | 2019년 2021월부터 XNUMX년 XNUMX월까지. |
5 | 킴벌리 피셔 | - | 가능 | 2019년 2021월부터 XNUMX년 XNUMX월까지. |
6 | Rockville에 있는 Paul Wiesenfeld의 법률 사무소 | 메릴랜드 | 가능 | 2019년 2021월부터 XNUMX년 XNUMX월까지. |
7 | 아지메트리 주식회사 | 레드몬드, 워싱턴 | 아니 | - |
8 | 불만컨설턴트그룹 | 일리노이 주 시카고 | 아니 | - |
9 | EWC 및 어소시에이츠 | - | 아니 | - |
10 | 케빈 챔버스 | - | 아니 | - |
11 | 넷에이지 | 웨스트 뉴턴 | 아니 | - |
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