기업가가 캐나다에서 사업을 시작하기 위한 옵션은 무엇입니까?

최근 캐나다는 기업가의 이민 경로에 영향을 미치는 정책을 일부 변경했습니다. 임시 외국인 근로자 프로그램(TFWP)에 있던 소유자/운영자 카테고리를 1년 2021월 XNUMX일에 삭제하기로 결정했습니다. 이 카테고리에서 신청자는 광고 요건을 충족하지 않고도 취업 허가를 더 일찍 신청할 수 있습니다. 노동시장영향평가(LMIA). 그렇다면 기업가들이 캐나다에서 사업을 시작하기 위한 다른 옵션은 무엇입니까?

1. 회사 내 이전

이 프로그램에 따라 캐나다에서 기존 외국 사업을 확장하려는 기업가에게 회사 내 이전 취업 허가가 부여됩니다. 이 프로그램은 주로 다국적 기업이 해외 사업부 간에 경영진과 핵심 인력을 이전하기 위해 사용하지만, 캐나다에서 사업을 시작하려는 기업가도 사용할 수 있습니다. 사업주는 이 취업 허가를 사용하여 현재 해외 사업을 유지하는 것과 캐나다 지사, 자회사 또는 계열사를 설립하는 데 시간을 할애할 수 있습니다. 자격 기준:

• 새로운 캐나다 회사는 생존 가능성 테스트를 통과해야 하며 재무 보고서, 물리적 건물의 보안 증명, 서비스 첫 해 이내에 최소 XNUMX명의 캐나다인 고용을 포함하는 사업 계획을 제시하여 수행할 수 있습니다.
• 소유권 구조 측면에서 외국 기업과 캐나다 기업은 반드시 연관되어 있어야 합니다. 즉, 모-지사, 모-자회사 또는 계열사 관계가 있어야 합니다.
• 새로운 캐나다 사업을 운영하기 위해 전근되는 사람은 그를 전근하는 국제 회사에서 최소 XNUMX년 동안 유사한 상근 고위 관리직 또는 임원직을 맡아야 합니다.

  2.CUSMA 투자자

캐나다-미국-멕시코 협정(CUSMA) 투자자 제도에 따라 캐나다의 신규 또는 기존 회사에 투자하는 미국 또는 멕시코 시민은 취업 허가를 받을 자격이 있을 수 있습니다. 이 프로그램을 통해 대주주, 적격 투자자 또는 개인 소유주가 캐나다 내에서 사업을 설립하고 운영할 수 있습니다. 신청하려면 투자자는 사업을 시작하거나 구매하는 데 필요한 총 금액을 설명하는 사업 계획을 작성해야 합니다. 또한 해당 자금의 상당 부분이 이미 프로젝트에 할당되었음을 입증해야 합니다. 아울러 고용창출과 지역경제 활성화에도 적극 나설 것으로 기대된다.

3.CETA 투자자

CETA 투자자 프로그램 자격을 갖춘 유럽 투자자는 LMIA 없이도 1년 동안 캐나다에 체류할 수 있습니다. 투자자는 캐나다 회사에 상당한 금액을 투자하는 감독 또는 임원 자격으로 회사에서 일하는 경우 자격이 있을 수 있습니다. CUSMA와 유사한 조항이 포함됩니다. 사업 전략, 대규모 자금이 이미 투자되어야 하며, 캐나다 경제에 이익이 되는 사업은 모두 투자자의 요구 사항입니다.

4. 기업가/자영업자

캐나다 계절 회사의 지분을 50% 이상 소유한 기업가 및 자영업 근로자는 기업가/자영업 취업 허가를 받을 수 있습니다. 캐나다 회사의 소유주가 캐나다 국외에서 거주하기를 원하는 경우에도 적용될 수 있습니다. 이러한 경우 취업 허가에 LMIA가 필요하지 않을 수도 있습니다. 이 사람들은 임시 거주지를 찾고 있으며 최종적으로는 영주권을 찾고 있을 수도 있습니다. 신청자는 자신의 회사가 상당한 경제적, 사회적 또는 문화적 방식으로 캐나다인을 지원할 것임을 입증해야 합니다. 다음은 캐나다에서 사업을 시작하려는 기업가에게 열려 있는 옵션 중 일부입니다.