캐나다는 노동력 부족으로 어려움을 겪고 있습니다. 채용되지 않은 일자리 429,000개

캐나다 민간 부문의 일자리 공석률은 사상 최고치를 기록하고 있습니다. CFIB(캐나다 독립 기업 연맹)는 최근 언론 보도 자료를 발표했습니다. 언론 보도에 따르면 캐나다의 공실률은 지난 3.2분기 동안 4%를 기록했습니다. 이는 429,000년 2019분기에 최소 XNUMX개의 일자리가 채워지지 않았음을 의미합니다. 이는 23,000년 2018분기 채용되지 않은 일자리 수보다 XNUMX만XNUMX개 더 많은 수치다.

퀘벡과 브리티시 컬럼비아는 3.9%로 가장 높은 일자리 공석률을 보였습니다. 이는 퀘벡주에는 116,000개의 채용되지 않은 일자리가 있었고 브리티시컬럼비아주에는 74,700개의 일자리가 있다는 것을 의미합니다.

온타리오주의 일자리 공석률은 3.2%였습니다. 뉴브런즈윅의 공석률은 전국 평균인 3.1%보다 약간 낮았습니다.

CIC News에 따르면 매니토바주의 일자리 공석률은 2.6%로 이는 11,500개의 채워지지 않은 일자리가 있음을 의미합니다.

프린스 에드워드 아일랜드의 공석률은 0.2%로 2.2% 소폭 상승했습니다.

뉴펀들랜드 앤 래브라도의 일자리 공석률은 2% 증가한 반면 노바스코샤는 2.3%를 유지했습니다.

앨버타와 서스캐처원의 일자리 공석률은 하락했습니다. 앨버타는 캐나다에서 1.9%로 가장 낮은 구인률을 기록했습니다. 서스캐처원의 일자리 공석률은 2.1개의 비어 있는 일자리로 7,400%였습니다.

지방	공석률	변화	채워지지 않은 일자리 수
퀘벡	3.9%	-	116,000
British Columbia	3.9%	0.1%	74,700
온타리오	3.2%	-0.1 %	169,900
뉴 브런 즈윅	3.1%	0.1%	7,400
매니토바	2.6%	0.1%	11,500
노바 스코샤	2.3%	-	7,100
프린스 에드워드 아일랜드	2.2%	0.2%	1,000
서스 캐처 원	2.1%	-0.1 %	7,400
뉴 펀들 랜드 래브라도	2.0%	0.1%	3,000
앨버타	1.9%	-0.1 %	31,300

취업률은 개인서비스업이 4.9%로 가장 높았다.. 건설과 숙박이 각각 4.8%와 3.7%로 뒤를 이었습니다.

전문 서비스, 농업, 기업 관리, 의료 서비스 분야의 공실률은 3.4%였습니다.

IT 업종은 2.1%로 취업률이 가장 낮았다.

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