등록일 11월 01 2019
동유럽 에스토니아의 스타트업 부문은 빠른 속도로 성장하고 있습니다. 올해 상반기 550개월간 스타트업 수는 650개에서 44개로 늘었다. 스타트업 부문 직원 수도 3,369년부터 4,848년까지 2018명에서 2019명으로 XNUMX% 증가했다.
스타트업 부문의 성장은 많은 외국인들이 에스토니아에 사업을 설립하는 정부의 이니셔티브인 Startup Estonia에 기인합니다. 그 수는 120개가 넘습니다.
그러나 스타트업 분야의 가장 큰 문제점 중 하나는 숙련된 인력이 부족하다는 점이다. 현재 이 분야에는 7,000명의 숙련된 인력이 부족하다. 그러나 정부는 기업이 다른 국가에서 직원을 고용할 수 있도록 규정을 완화했습니다.
정부는 스타트업이나 기술 회사에서 일하기 위해 이곳에 오는 비 EU 국가 출신 전문가에 대한 이민 할당량을 폐지했습니다. 단, 고용주는 에스토니아에서 이들 직원에게 평균 급여를 지급할 수 있어야 합니다.
이 정책은 현지 스타트업이 비 EU 국가의 인재를 고용하고 기술 격차를 메우는 데 도움이 되었습니다. 스타트업 에스토니아는 이 분야 직원의 16% 이상이 다른 나라 출신이라고 주장합니다. 스타트업은 외부에서 더 많은 인재를 채용하고 싶어합니다.
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