인도 기술자를 위한 해외 옵션

이번주에는 변경사항에 대한 소식이 있었습니다. 미국 H-1B 비자 호주 457 비자 폐지. 소셜 미디어에 올라온 기사에는 '인도 기술자들이 더 이상 인도 기술자들을 원하지 않거나 더 이상 선택의 여지가 없습니다...'라는 내용이 나와 있으며 이는 많은 이들에게 두려움과 혼란을 불러일으키고 있습니다. 불필요하게.

https://www.youtube.com/watch?v=HOBO8V45-RY

인도 최대 규모로 이민 회사, 우리는 1999년 이후 수많은 이민 및 비자 변경을 목격했습니다. 이 모든 것은 몇 가지 기본 사실로 요약됩니다:

* 국가들은 노동 시장에 따라 이민 정책을 계속 조정하고 있습니다. 때로는 특정 범주의 전문가가 과잉되기도 하고 때로는 부족하기도 합니다. 이를 바탕으로 이민정책이 바뀌게 됩니다. 그러나 이는 결코 영구적이지 않으며 끊임없이 변화하는 상황입니다.

* 엔지니어, IT 작업자, 의료 전문가, 교사는 항상 수요가 많은 사람들 중 하나입니다. 경제에서는 이러한 전문가가 절실히 필요하기 때문입니다. 하룻밤 사이에 제조할 수 없고, 하룻밤 사이에 훈련할 수 없으며, 하룻밤 사이에 경험을 얻을 수 없고, 현지에서 사용할 수 없습니다. 수요가 너무 많아서 충족할 수 없습니다. 따라서 고용주는 해외에서 채용하는 것 외에는 선택의 여지가 없습니다.

* 젊은이들은 늦은 나이에 결혼을 선택하거나, 자녀 수가 적거나, 전혀 결혼하지 않는 것을 선택하고 있습니다. 더 나은 의료와 의학의 발전으로 노인들의 수명이 길어지고 있습니다. 서구에서는 경제를 유지하기 위해 숙련된 인력이 필요하며, 자국에서는 이러한 인력을 구할 수 없기 때문에 이러한 인력을 해외에서 구할 수밖에 없습니다.

* 이민에서 정치는 큰 역할을 하며 정책은 가까운 시일 내에 다가오는 선거나 최근 선거에서 이루어진 약속으로 인해 일시적으로 구성되는 경우가 있습니다. 그러나 경제는 순간적인 정치에 희생될 수 없기 때문에 결국 노동 시장은 이를 대체해야 합니다.

* 국가는 인력, 교육받은 인력 및 서비스를 자국 제품을 수입하는 다른 국가로 수출합니다. 단순한 무역이고 한 나라가 '당신네 사람들에게 취업비자를 주지 않겠다'고 난리를 치면, 다른 나라는 '당신들의 제품을 우리 국민에게 파는 것을 허락하지 않겠다'고 화답한다. 인도는 거대한 경제이자 제품을 판매하려는 모든 국가에게 말 그대로 금광입니다. 그들은 우리를 완전히 차단할 여유가 없습니다. 따라서 무역 협상이 시작되고 누구도 손해를 보고 싶어하지 않습니다.

지금 상황은 어떤가요?

미국

사실: 18월 1일, H-XNUMXB 비자에 대한 행정 명령이 서명되었으며 그 목적은 최고 또는 최고 수준의 급여를 받는 기술 인력만을 미국에 입국시키는 것이었습니다.

현실: H-1B 비자 프로그램은 고용주가 동의하는 최고의 기술 인재를 현지에서 확보하고 유지하기 위한 중요한 도구입니다. H-1B 비자 규정을 강화한다고 해서 미국인들에게 더 많은 일자리가 주어지지는 않는다는 것이 일반적인 견해입니다. 실제로 혁신, 지원 및 유지 관리를 위한 숙련된 기술 전문가가 부족하면 인재를 더 저렴한 비용으로 쉽게 이용할 수 있는 해외로 일자리를 이전할 가능성이 있기 때문에 새로운 규정은 부정적인 영향을 미칠 것입니다. 미국은 경쟁력을 잃고 외국인 근로자가 더 이상 기여하지 않아 경제가 어려움을 겪습니다. 국가는 비자 남용을 방지하고 스스로의 문제를 해결해야 하지만, 숙련되고 경험이 풍부한 기술 전문가가 경제에 해를 끼치는 것이 아니라 미국에 오늘날의 우위를 제공한다는 사실을 깨닫는 것은 시간 문제입니다.

호주

사실: 호주는 457 비자를 폐지하고 숙련된 직업 목록에서 200개의 직업을 삭제했습니다.

현실:

457비자는 폐지되고 XNUMX년, XNUMX년 비자 XNUMX개로 대체된다.

흥미롭게도 적격 숙련 직업 목록에서 제거된 200개 직업 중 실제로 IT 직업은 ICT 지원 및 테스트 엔지니어와 ICT 지원 기술자 XNUMX개뿐입니다.

예, HR 고문, 콜 및 연락 센터 관리자, 시장 조사 분석가, 홍보 관리자와 같은 인도의 다른 인기 직업은 457 직업 목록에서 제거되었습니다. 기술 전문가는 어떻습니까? 아니요. 아직도 너무 많아요 신청 가능 한 카테고리 또는 다른 카테고리에서. 아래 표를 참고하세요.

캐나다

저스틴 트뤼도(Justin Trudeau)와 캐나다 주식회사(Canada Inc.)가 그 와중에 마지막 웃음을 터뜨리고 있는 것 같습니다.

캐나다의 Express Entry는 계속해서 세계에서 가장 인기 있는 이민 제도입니다. 캐나다는 320,000년 이민 계획에 따라 2017명 이상의 신규 이민자를 맞이할 계획입니다. 경제적 이민 카테고리는 172,500년보다 7.41% 증가한 2016명의 신규 이민자를 대상으로 합니다.

2017년 35,993월부터 현재까지 33,782년 총 2016건에 비해 이미 XNUMX건의 초대장이 발행되었습니다.

점수는 계속해서 떨어지고 있으며 마지막 점수는 선택에서 415점으로 사상 최저 점수를 기록했습니다.

캐나다는 자녀 교육이 무료이고 배우자도 일할 수 있으며 급여 규모가 전혀 나쁘지 않기 때문에 기술 전문가에게 좋은 기회를 제공합니다. 캐나다에서 XNUMX년이 지나면 시민권을 신청할 수 있습니다. 캐나다는 안정과 안전한 미래를 제공합니다. 물론 저스틴 트뤼도를 좋아하지 않는 사람이 어디 있겠습니까?

UK

기술자들은 영국에서 일할 수 있는 자격이 매우 높습니다.

인도인이 거의 60%를 차지했습니다. Tier 2 숙련된 영국 근로자 비자 분기별 이민 통계 보고서에 따르면 승인된 숙련 근로자 비자 신청 2016건 중 53,575건이 인도인에게 돌아갔습니다.

Tier 2 취업 비자에 대한 새로운 변경 사항에는 고용주가 연간 직원당 £1,000의 이민 기술 비용을 지불해야 한다는 내용이 포함되어 있습니다. 이는 실제로 직원당 월 £84에 불과합니다. 전혀 큰 금액이 아닙니다!

고용주가 Tier 2(일반) 근로자에게 제공할 수 있는 최저 급여 수준이 숙련된 근로자의 경우 £25,000에서 £30,000로 인상되었습니다. 여기에 연간 £ 5,000가 증가합니다.

예, 고용주가 Tier 2 근로자를 영국으로 데려오는 데 드는 비용이 약간 더 높아졌습니다. 근로자는 더 나은 영어 실력과 깨끗한 배경을 갖추어야 합니다.

그러나 명백히 알 수 있듯이 영국의 숙련 노동자를 위한 Tier 2 비자는 전혀 폐쇄되지 않습니다.

유럽

유럽은 인도 기술자들에게 EU 블루 카드 옵션을 제공합니다. 이를 통해 이들이 EU에서 일하고 결국 그곳에 정착할 수 있습니다.

독일만 하더라도 특히 수학, IT, 공학, 자연과학 및 의료 분야에서 엄청난 인력 부족 현상이 발생하고 있으며, 이러한 부족 현상을 외국인 숙련 인력으로 메우려고 노력하고 있습니다.

뉘른베르크에 본부를 둔 고용연구소가 실시한 2011년 연구에 따르면, 현재 숙련된 노동력이 부족하고 독일 인구가 감소하는 상황에서 독일의 노동력은 7년까지 거의 2025만 명 감소할 것으로 예상됩니다. 이 연구에서는 독일이 경제력을 유지하려면 매년 약 400,000명의 숙련된 이민자를 노동력에 추가해야 합니다.

블루 카드를 받기 위해서는 기술자가 EU 고용주로부터 부족한 직업의 경우 연간 총 급여 €39,624, 부족하지 않은 직업의 경우 연간 €50,800의 일자리 제안을 확보해야 합니다.

독일에는 또한 전문가들이 입국하여 일자리를 찾을 수 있는 구직 비자가 있습니다. 이 비자는 나중에 장기 취업 비자나 PR로 전환될 수 있습니다.

남아프리카

활기찬 경제와 아름다운 나라, 남아프리카 케이프타운, 요하네스버그, 스탠튼, 더반 등 국제적이고 활기 넘치는 도시가 있는 독특한 나라입니다. 멜버른, 캘리포니아, 토스카나가 혼합된 국가가 세계에 단 하나 있다면 바로 이 나라입니다!

남아프리카공화국은 현재 특정 기술 부문에서 숙련된 인력 부족을 겪고 있습니다. 이러한 기술 부족에 대응하기 위해 남아프리카 정부는 기술 부족 부문에 따라 중요 기술 요구 사항 목록을 마련하고 다른 국가의 숙련된 인력이 남아프리카로 와서 기술 격차를 메울 수 있는 문을 열었습니다. 남아프리카 내무부는 Critical Skills Work 비자를 출시했습니다. 인도 기술자들은 이 비자를 받을 자격이 있습니다.