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등록일 9월 03 2020

덴마크에서 일하면 어떤 이점이 있습니까?

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By  편집자
업데이트 2월 24 2024

 덴마크에서 해외 취업을 계획하고 그곳에서 일자리를 구하고 그곳으로 이주할 계획이라면 덴마크에서 일하면 많은 이점이 있다는 것을 알게 되어 기쁠 것입니다. 덴마크는 직원들에게 제공하는 '유연성'(유연성 및 보안)으로 유명합니다. 이 개념은 유연한 노동 시장과 모든 직원을 위한 사회 보장을 결합한 복지 국가에 기반을 두고 있습니다.

 

근무시간과 유급휴가

2019년 OECD 보고서에 따르면 덴마크는 직원들에게 일과 삶의 균형을 제공하는 측면에서 37위를 차지했습니다. 이는 주당 48시간의 근무 시간과 주당 12시간을 초과할 수 없는 초과 근무 시간에 반영됩니다. 휴가 연도가 시작되기 전 XNUMX년 동안 근무한 경우 직원은 XNUMX주간의 유급 휴가를 받을 수 있습니다. 이 휴가 중 XNUMX주는 XNUMX월부터 XNUMX월까지 사용해야 합니다. 이는 매년 발생하는 약 XNUMX개의 덴마크 국경일 외에 추가됩니다.

 

최저 임금

덴마크에는 고정된 최저임금이 없습니다. 최저임금은 노동조합과 기업협회가 협상하는 노동시장협약을 통해 결정된다. 국가의 최저 급여는 시간당 약 110 DKK입니다. 세금 덴마크는 복지국가이기 때문에 세금이 높습니다. 세금은 특정 보편적 중요 서비스에 대한 지불에 사용되며 소득에 관계없이 보편적입니다. 다음은 세율 표입니다: 8.00% 최대 50,543 DKK 40.20% 최대 50,543- 577,174 DKK 56.50% 최대 577,174 DKK 이상

 

사회 보장 혜택

덴마크에서 일하고 사회 보장을 위해 지불하는 경우 다음과 같은 사회 보장 혜택을 받을 수 있습니다.

  • 출산 및 자녀 수당, 보육을 포함한 가족 수당
  • 무료 공공 의료, 질병 수당 및 퇴원 시 장애인 또는 질병에 걸린 가까운 친척을 보살피는 등의 의료 혜택
  • 질병, 부상, 장애 및 노령 연금의 경우 혜택을 포함하는 장애 혜택.

이 외에도 실업보험금을 1년 이상 납부한 경우 실업수당을 받을 수 있습니다. 사회 보장 혜택을 이용하려면 덴마크에 도착하자마자 신청해야 하는 사회 보장 번호 또는 CPR 번호가 있어야 합니다.

연금 계획

덴마크에서 일하는 모든 사람은 덴마크 정부 연금 제도에 가입해야 하며, 대부분의 직장에서는 기본급의 약 5%를 기여하고 회사는 소득의 추가로 10%를 기여하는 개인 제도를 제공합니다. 일반적으로 연금 플랜에는 추가 생명 보험과 장기 장애 보험이 포함됩니다.

육아 휴직 덴마크의 부모는 52주간의 육아휴직을 사용할 수 있습니다.

 

출산 및 육아 휴가

  • 출산 예정일 전 산모를 위한 XNUMX주간의 임신 휴가.
  • 아이가 태어난 후 14주 동안 산모의 출산휴가가 제공됩니다.
  • 아이가 XNUMX주가 되기 전에 고용주의 동의에 따라 아이가 태어난 후 XNUMX주 동안 아버지를 위한 육아 휴가
  • 최대 32주간의 육아휴직은 부모가 나누어 가질 수 있습니다.

출산휴가와 육아휴직 및 급여는 다음과 같이 구분됩니다.

휴가 기간 누가 이용할 수 있나요?
출산 4주 전 어머니
출생 후 14주 어머니
출생 후 2주 아버지
32주 공유 어머니, 아버지 모두를 위해

출산 수당

출산 수당은 출산 휴가 동안 상실하게 될 소득에 대한 보상으로 받을 수 있는 수당입니다. 출산 혜택을 받을 수 있는 자격은 출산 휴가 중인 유급 직원, 출산 휴가 중인 실업자, 출산 휴가 중인 자영업자, 출산 휴가 중인 학생 또는 새로 자격을 갖춘 사람인지 여부를 포함하는 고용 상태에 따라 결정됩니다. .

 

직장 문화 덴마크 문화를 이해하면 전환이 더 쉬워집니다. 이들 문화는 수평적 계층 구조, 팀워크, 유연한 근무 시간, 비공식적인 근무 분위기 등이 특징입니다.

 

일과 삶의 균형 덴마크의 비즈니스 문화는 일과 삶의 균형을 강조하여 덴마크를 세계에서 가장 가족 친화적인 국가 중 하나로 만듭니다. 모든 직원은 연간 5주의 휴가를 받을 수 있으므로 가족과 함께 시간을 계획하고 해외 친척을 만나러 여행하는 것이 간단합니다. 남성과 여성 모두가 일을 하고 있으며, 이로 인해 유연한 근무 시간에 대한 직원들의 요구가 높아지고 있습니다. 당신이 찾고 있다면 교육과정, 작업, 방문, 사다어느 나라로든 이주하세요, 세계 1위 출입국관리사무소 Y-Axis와 상담하세요.

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